Proyek dokumenter semester dua meminta Nino merekam hubungan antara ruang kerja dan kota. Kelompoknya memilih kawasan pabrik tekstil di pinggir Bandung. Mereka mewawancarai pedagang, pekerja, pengemudi, dan keluarga yang hidup dari industri tersebut.
Pada wawancara ketiga, seorang pekerja bernama Bu Rini mengatakan pabriknya memasok kain untuk salah satu anak perusahaan Sumarin Group. Jam lembur sering tidak dicatat dan pekerja kontrak takut mengeluh. Nino mengenali nama vendor dari laporan perusahaan ayahnya.
Keisha mematikan kamera dan memastikan Bu Rini memahami risiko. Mereka menawarkan wajah diburamkan, suara diubah, atau wawancara tidak digunakan. Bu Rini ingin kesaksian dipakai tetapi namanya disembunyikan.
Nino meneleponku malam itu.
'Kalau film ini tayang, Papa bakal bilang gue menyerang keluarga.'
'Kalau tidak tayang, apa alasannya keselamatan narasumber atau kenyamanan keluarga?'
'Gue belum tahu.'
Kelompok berkonsultasi dengan dosen, organisasi buruh, dan penasihat hukum kampus. Mereka tidak langsung menuduh perusahaan melanggar sebelum memeriksa dokumen. Pekerja lain memberi kesaksian serupa. Slip gaji menunjukkan jam lembur tidak sesuai, sedangkan kontrak pemasok mewajibkan standar tenaga kerja yang tampaknya tidak diaudit.
Organisasi buruh meminta tim tidak menyimpan salinan dokumen di penyimpanan kampus biasa. Mereka memakai folder terenkripsi, membatasi akses, dan mencatat persetujuan tiap narasumber. Nino yang terbiasa menyunting di banyak perangkat harus menghapus salinan otomatis dari laptop pribadinya. Kesalahan teknis kecil dapat membuka identitas lebih cepat daripada satu adegan film.
Nino mengungkap konflik kepentingan kepada tim. Dia menawarkan mundur sebagai penyunting utama. Keisha mengatakan keputusan harus dibahas semua anggota dan narasumber. Mereka sepakat Nino tetap bekerja, tetapi verifikasi serta keputusan akhir ditangani anggota lain dan dosen independen.
Om Adrian mengetahui proyek dari staf yang melihat izin syuting. Dia memanggil Nino ke Jakarta.
Sebelum pertemuan, Nino memberi tahu tim bahwa ayahnya mungkin menawarkan akses. Mereka menyusun pertanyaan bersama agar Nino tidak bernegosiasi sendirian. Keisha ikut melalui sambungan daring sebagai saksi. Om Adrian tidak suka urusan keluarga disaksikan orang luar, tetapi Nino menjelaskan pertemuan membahas proyek kelompok, bukan percakapan ayah dan anak.
'Masalah pemasok diselesaikan internal, bukan lewat film mahasiswa,' katanya.
'Sudah pernah dilaporkan pekerja?'
'Kamu tidak memahami rantai bisnis. Kalau kontrak diputus mendadak, mereka kehilangan pekerjaan.'
'Karena itu film tidak meminta penutupan tanpa rencana.'
Ayahnya menawarkan akses audit internal jika dokumenter ditunda. Nino menolak kesepakatan rahasia, tetapi meminta data publik serta jawaban resmi perusahaan. Om Adrian mengatakan tidak.
Tekanan datang dari arah lain. Organisasi buruh ingin dokumenter menyebut nama Sumarin Group besar-besar agar menarik perhatian. Bu Rini justru takut identitas pabrik terlalu mudah dikenali. Kelompok memilih keselamatan narasumber di atas dampak kampanye. Mereka menyamarkan lokasi, menghapus detail keluarga, dan menunda rilis sampai Bu Rini mendapatkan bantuan hukum.
Aku membantu hanya saat Nino meminta membaca teks narasi. Aku menunjukkan kalimat yang membuat pekerja terdengar tidak berdaya. Mereka menggantinya dengan penjelasan tentang upaya pekerja mencatat jam dan membentuk kelompok, bukan menjadikan Nino penyelamat yang membawa kamera.
Perusahaan akhirnya mengirim jawaban tertulis bahwa audit akan dilakukan. Nino curiga langkah itu hanya karena takut film. Keisha mengingatkan mereka harus memasukkan jawaban tanpa menyebutnya bukti masalah selesai.
Film diputar terbatas di kampus dengan aturan tidak merekam. Bu Rini menonton melalui tautan aman dan meminta satu adegan dihapus setelah menyadari cara bicaranya mudah dikenali. Tim menghapusnya meski adegan tersebut paling kuat secara emosional.
Mereka mengganti adegan itu dengan animasi data yang dibuat mahasiswa lain dan membayar pekerjaannya dari anggaran. Efek emosional film berkurang, tetapi informasi tetap ada. Dosen memuji keputusan tersebut bukan sebagai pengorbanan artistik, melainkan contoh bahwa karya harus menyesuaikan diri pada keselamatan manusia, bukan manusia pada kebutuhan karya.
Setelah pemutaran, beberapa mahasiswa menuduh film terlalu hati-hati karena tidak menyebut semua perusahaan. Nino menjawab bahwa keberanian pembuat film tidak boleh dibayar narasumber. Dokumenter bukan trofi moral bagi mahasiswa yang dapat kembali ke asrama setelah acara.
Audit perusahaan menemukan pelanggaran. Sumarin Group menghentikan pesanan baru sementara, tetapi atas desakan organisasi pekerja dan tim tanggung jawab sosial, mereka membiayai perbaikan serta pembayaran lembur sebelum memutus kontrak. Prosesnya belum sempurna; beberapa supervisor tetap menekan pekerja yang bicara.
Bu Rini meminta tim tidak mengumumkan audit sebagai kemenangan. Pembayaran belum diterima semua pekerja dan kontrak sementara masih tidak jelas. Nino memperbarui teks akhir dengan status proses serta nomor kontak organisasi buruh. Film tidak ditutup gambar dirinya berdiri di depan pabrik, melainkan suara beberapa pekerja menjelaskan tuntutan yang masih berlangsung.
Om Adrian mengakui audit tidak akan bergerak secepat itu tanpa perhatian proyek, tetapi menolak film dirilis publik. Nino mengatakan keputusan rilis milik tim dan narasumber, bukan dirinya sendiri. Bu Rini memilih menunggu sampai perlindungan pekerja lebih kuat.
Tim menetapkan tanggal peninjauan tiga bulan, bukan membiarkan penundaan tanpa akhir. Jika rilis masih berisiko, mereka akan membuat versi data tanpa kesaksian yang dapat dikenali. Bu Rini ikut menentukan indikator keamanan: pembayaran lembur, perlindungan kontrak, serta tidak adanya ancaman. Keputusan kreatif pun berubah mengikuti kondisi pekerja, bukan kalender festival mahasiswa.
'Elo kecewa filmnya tidak langsung viral?' tanyaku.
'Sedikit. Gue pengin kerja kami dilihat.'
'Dan bagian lain?'
'Lega Bu Rini tidak harus jadi terkenal untuk dipercaya.'
Pada evaluasi proyek, dosen memuji kehati-hatian mereka tetapi menegur Nino karena dua kali menghubungi staf perusahaan memakai akses keluarga. Meski tujuannya verifikasi, akses itu tidak tersedia bagi anggota lain dan dapat mengaburkan independensi. Nino mencatat pelanggaran proses tersebut dalam laporan.
Kamera dapat membuat orang merasa berkuasa karena menentukan apa yang masuk bingkai. Nino belajar tanggung jawab terbesar justru pada bagian yang tidak direkam, tidak disebut, atau ditunda. Kebenaran pekerja tidak menjadi kurang nyata hanya karena wajah mereka tidak terlihat. Dan nama keluarga Nino tidak memberinya hak menjadi jembatan tunggal antara penderitaan serta solusi.